Diseño del proceso de selección de personal para la compañía Black Belt Marketing en la ciudad de Quito

CAPITULO I. Problema de investigación. CAPITULO II. Marco referencial, teórico y conceptual. CAPITULO III. Metodología de la investigación. CAPITULO IV. Diagnóstico. CAPITULO V. Marco propositivo. Bibliografía. Anexos.

Gorde:
Xehetasun bibliografikoak
Egile nagusia: Martinez Ojeda, Andres Fernando (author)
Formatua: bachelorThesis
Hizkuntza:spa
Argitaratua: 2013
Gaiak:
Sarrera elektronikoa:http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/9028
Etiketak: Etiketa erantsi
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