Diseño del proceso de selección de personal para la compañía Black Belt Marketing en la ciudad de Quito

CAPITULO I. Problema de investigación. CAPITULO II. Marco referencial, teórico y conceptual. CAPITULO III. Metodología de la investigación. CAPITULO IV. Diagnóstico. CAPITULO V. Marco propositivo. Bibliografía. Anexos.

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Détails bibliographiques
Auteur principal: Martinez Ojeda, Andres Fernando (author)
Format: bachelorThesis
Langue:spa
Publié: 2013
Sujets:
Accès en ligne:http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/9028
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