Diseño de un sistema de selección de personal por competencias para Gourmet Food Service GFS S.A.

Diseño de un sistema de selección de personal por competencias para Gourmet Food Service GFS S.A.

Introducción. Problema de la investigación. Marco de referencia. Marco teórico y conceptual. Marco metodológico. Conclusiones y recomendaciones.

Đã lưu trong:

Chi tiết về thư mục
Tác giả chính:	Jacome Onate, Dolores Alejandra (author)
Định dạng:	bachelorThesis
Ngôn ngữ:	spa
Được phát hành:	2010
Những chủ đề:	EMPRESA GOURMET FOOD SERVICE GFS S.A. INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS DE SERVICIO Y RECURSOS HUMANOS PERFIL POR COMPETENCIAS PERSONAL RECURSOS HUMANOS SELECCION POR COMPETENCIAS
Truy cập trực tuyến:	https://hdl.handle.net/20.500.13066/932
Các nhãn:	Thêm thẻ Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!

Những quyển sách tương tự

Diseño de un sistema de selección de personal por competencias para Gourmet Food Service GFS S.A.
Bằng: Jacome Onate, Dolores Alejandra
Được phát hành: (2010)

Propuesta de reclutameinto, selección y evaluacón de desempeño para la empresa "Carrocerías Olímpica" S. A. por competencias
Bằng: Jimbo Quizhpi, Betssie Priscila
Được phát hành: (2009)

Diseño y metodología para aplicar el subsistema de evaluación del desempeño por competencias para la empresa World Accouting Services S.C.C.
Bằng: Amores Almeida, Susana Ivonne
Được phát hành: (2012)

Diseño y metodología para aplicar el subsistema de evaluación del desempeño por competencias para la empresa World Accouting Services S.C.C.
Bằng: Amores Almeida, Susana Ivonne
Được phát hành: (2012)

Diseño de un manual de perfiles de cargos para la compañía de seguros y reaseguros Equivida S.A.
Bằng: Romo Benavides, Diego Xavier
Được phát hành: (2011)

Diseño de un manual de perfiles de cargos para la compañía de seguros y reaseguros Equivida S.A.
Bằng: Romo Benavides, Diego Xavier
Được phát hành: (2011)

Diseño de un sistema de selección de personal por competencias para "Banco Capital"
Bằng: Lescano Pozo, Ana Maria
Được phát hành: (2013)

Diseño de un sistema de selección de personal por competencias para "Banco Capital"
Bằng: Lescano Pozo, Ana Maria
Được phát hành: (2013)

Diseño, aplicación y validación de proceso de selección por competencias en el servicio de urgencias del Hospital Jorge Carrasco Arteaga de la ciudad de Cuenca entre junio y septiembre del 2005
Bằng: Calderón Coello, Silvia Lorena
Được phát hành: (2005)

Diseño de un manual de descripción, análisis de cargo y selección de personal por competencias para el Hospice San Camilo - Quito
Bằng: Mora Velez, Irina
Được phát hành: (2011)

Diseño de un manual de descripción, análisis de cargo y selección de personal por competencias para el Hospice San Camilo - Quito
Bằng: Mora Velez, Irina
Được phát hành: (2011)

Diseño de un manual basado en competencias para la selección, contratación e inducción de la empresa Aseconadex S.A.
Bằng: Gómez Gavilanez, Andrea Michelle
Được phát hành: (2017)

Diseño de perfiles por competencias a la empresa Segurite Cía. Ltda., de la ciudad de Quito
Bằng: Povea Gavilanez, Maria Fernanda
Được phát hành: (2007)

Diseño de perfiles por competencias a la empresa Segurite Cía. Ltda., de la ciudad de Quito
Bằng: Povea Gavilanez, Maria Fernanda
Được phát hành: (2007)

Perfil por competencias para el área operativa y una propuesta de proceso selección del personal, para los cargos de jefe de cajas y cajeros de la Cooperativa Alfonso Jaramillo León CAJA
Bằng: Farfán Riera, José Luis
Được phát hành: (2022)

Desarrollo y aplicación de un programa de evaluación de desempeño para el personal del Colegio Particular CEDFI
Bằng: Vásquez Padilla, Alexandra
Được phát hành: (2006)

Diseño de un sistema de capacitación para la empresa mundo gourmet
Bằng: Moreno Jara, Doris Alexandra
Được phát hành: (2012)

Diseño de un sistema de capacitación para la empresa mundo gourmet
Bằng: Moreno Jara, Doris Alexandra
Được phát hành: (2012)

Manual de procedimientos de reclutamiento, selección y contratación de personal para la empresa Quality Service S.A.
Bằng: Bohorquez Estrella, Fabiola Irene
Được phát hành: (2012)

Manual de procedimientos de reclutamiento, selección y contratación de personal para la empresa Quality Service S.A.
Bằng: Bohorquez Estrella, Fabiola Irene
Được phát hành: (2012)

Plan de desarrollo de competencias para administradores de puntos de venta en Sanasana
Bằng: Campaña Pulupa, Carlos Leonel
Được phát hành: (2017)

Plan de desarrollo de competencias para administradores de puntos de venta en Sanasana
Bằng: Campaña Pulupa, Carlos Leonel
Được phát hành: (2017)

Diseño de periles por competencias para la empresa ALEM Cía. Ltda.
Bằng: Romero Bermudez, Alfredo Alejandro
Được phát hành: (2013)

Diseño de periles por competencias para la empresa ALEM Cía. Ltda.
Bằng: Romero Bermudez, Alfredo Alejandro
Được phát hành: (2013)

Sistema de selección por competencias para optimizar la productividad del personal en el área comercial de Arca Continental
Bằng: Carranza Torres, Rolando Daniel
Được phát hành: (2016)

Diseño de un manual de selección por competencias del personal de tránsito aéreo de la Aviación Civil del Ecuador
Bằng: Jaya Pavon, Adriana Cristina
Được phát hành: (2012)

Diseño de un manual de selección por competencias del personal de tránsito aéreo de la Aviación Civil del Ecuador
Bằng: Jaya Pavon, Adriana Cristina
Được phát hành: (2012)

Relación entre el proceso de selección por competencias laborales y el índice de rotación del personal para la empresa Challenger, en el periodo 2011 – 2015
Bằng: Mantilla Melo, Juan Gabriel
Được phát hành: (2017)

Relación entre el proceso de selección por competencias laborales y el índice de rotación del personal para la empresa Challenger, en el periodo 2011 – 2015
Bằng: Mantilla Melo, Juan Gabriel
Được phát hành: (2017)

Relación entre el proceso de selección por competencias laborales y el índice de rotación del personal para la empresa Challenger, en el periodo 2011 – 2015
Bằng: Mantilla Melo, Juan Gabriel
Được phát hành: (2017)

Relación entre el proceso de selección por competencias laborales y el índice de rotación del personal para la empresa Challenger, en el periodo 2011 – 2015
Bằng: Mantilla Melo, Juan Gabriel
Được phát hành: (2017)

Propuesta de un manual de gestión de talento humano por competencias en los subsistemas de planificación, clasificación y selección para la Empresa Eléctrica Provincial Cotopaxi S.A.
Bằng: Santamaría Páez, Adriana Karina
Được phát hành: (2015)

Diseño de perfiles por competencias para la operadora de transporte latinos Translatinos S.A.
Bằng: Yanez Romero, Jorge Giovanny
Được phát hành: (2009)

Diseño de perfiles por competencias para la operadora de transporte latinos Translatinos S.A.
Bằng: Yanez Romero, Jorge Giovanny
Được phát hành: (2009)

Elaboración de competencias para los distintos cargos del Instituto Tecnológico Calasanz y evaluación de desempeño para esta misma institución
Bằng: Pillaga Yépez, Sergio Renato
Được phát hành: (2009)

Diseño, aplicación y validación del proceso de selección por competencia en el banco del Pichincha Sucursal Cuenca en el período junio a septiembre del 2005
Bằng: Sánchez Pinos, Gustavo Fernando
Được phát hành: (2005)

Diseño del subsistema de selección de personal bajo el enfoque de competencias para la empresa Prodisquim C. Ltda.
Bằng: Alvarez Bedoya, Priscila Elizabeth
Được phát hành: (2010)

Diseño del subsistema de selección de personal bajo el enfoque de competencias para la empresa Prodisquim C. Ltda.
Bằng: Alvarez Bedoya, Priscila Elizabeth
Được phát hành: (2010)

Elaboración de un manual de procedimiento de reclutamiento y selección.
Bằng: Andrade González, Ana María
Được phát hành: (2011)

Diseño y propuesta de un modelo de gestión para la selección y contratación del personal en las empresas pequeñas y medianas del Distrito Metropolitano de Quito, basados en competencias
Bằng: Quelal Mena, Denisse Marithza
Được phát hành: (2010)