Propuesta para la creación de programas de inducción y capacitación para los nuevos colaboradores del Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social IESS-Santo Domingo de los Tsáchilas a través de las variables de capacitación y entrenamiento

Propuesta para la creación de programas de inducción y capacitación para los nuevos colaboradores del Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social IESS-Santo Domingo de los Tsáchilas a través de las variables de capacitación y entrenamiento

Capítulo I. El problema de la investigación. Capítulo II. Marco teórico. Capítulo III. Metodología. Capítulo IV. Análisis e interpretación de resultados. Capítulo V. Conclusiones y recomendaciones. Capítulo VI. La propuesta. Bibliografía. Anexos.

Salvato in:
Dettagli Bibliografici
Autore principale: Cedeño Correa, Ximena Alejandra (author)
Natura: bachelorThesis
Lingua:spa
Pubblicazione: 2015
Soggetti:
ADMINISTRACION DE PERSONAL
CAPACITACION DE EMPLEADOS
INGENIERO EN EMPRESAS DE SERVICIOS Y RECURSOS HUMANOS
INSTITUCIONES PUBLICAS
Accesso online:http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/1208
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