Diseño de un proceso de selección por competencias laborales para el mejoramiento administrativo en la cámara de la pequeña y mediana empresa de pichincha capeipi
Introducción. Marco referencial, teórico y conceptual. Marco metodológico. Formulación de la propuesta. Conclusiones y recomendaciones
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | Landazuri Salazar, Ricardo Alexander (author) |
|---|---|
| Định dạng: | bachelorThesis |
| Ngôn ngữ: | spa |
| Được phát hành: |
2012
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/9002 |
| Các nhãn: |
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
-
Diseño de un proceso de selección por competencias laborales para el mejoramiento administrativo en la cámara de la pequeña y mediana empresa de pichincha capeipi
Bằng: Landazuri Salazar, Ricardo Alexander
Được phát hành: (2012) -
Propuesta de creación de un centro de comercio exterior y negociación internacional para la camara de la pequeña y mediana empresa de Pichincha (CAPEIPI)
Bằng: Naranjo Medina, Isabel Carolina
Được phát hành: (2014) -
Propuesta metodológica para la selección de cargos críticos. Caso aplicado: TUBERÍA GALVANIZADA S.A. (TUGALT)
Bằng: Pinos Andrade, Mónica Patricia
Được phát hành: (2018) -
Propuesa de un modelo de observatorio de comercio exterior para las PYMES de la CAPEIPI
Bằng: Rengifo Tobar, Diego Xavier
Được phát hành: (2013) -
Implemtancion de un sistema de seleccion de personal por competencias laborales para la seleccion de personasl de la cooperativa de ahorro y credito Chone LTDA.
Bằng: Nevarez Zambrano, Dolores Etelvina
Được phát hành: (2008)