Diseño de un sistema de reclutamiento, selección y contratación de personas con discapacidades especiales para empresas multinacionales

CAPITULO I. Marco teórico. CAPITULO II. Situación actual: discapacidades en las organizaciones de la ciudad de Quito. CAPITULO III. Introducción. CAPITULO IV. Encuesta y análisis de resultados. CAPITULO V. Diseño del sistema de reclutamiento, selección y contratación de personas con discapacidad. CAPITULO VI. Manual de procedimientos. Conclusiones y recomendaciones. Bibliografía.

• Κύριος συγγραφέας: Parra Estrella, Maria Belen (author)
• Μορφή: bachelorThesis
• Γλώσσα: spa
• Έκδοση: 2014
• Θέματα: ADMINISTRACION DE PERSONAL; DISCAPACITADOS; EMPRESAS MULTINACIONALES; INGENIERO EN RECURSOS HUMANOS; SELECCION DE PERSONAL
• Διαθέσιμο Online: http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/9036