La importancia de identificar y medir la cultura organizacional, satisfacción laboral y su impacto en la compañía productos Avon Ecuador S.A.

Introducción. Cultura organizacional. Satisfacción laboral. Diagnóstico de la empresa. Resultados y análisis. Propuesta. Conclusiones y recomendaciones.

Guardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor principal: Medina Schaffry, Carol Patricia (author)
Formato: bachelorThesis
Lenguaje:spa
Publicado: 2010
Materias:
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/20.500.13066/921
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
_version_ 1843148716947537920
author Medina Schaffry, Carol Patricia
author_facet Medina Schaffry, Carol Patricia
author_role author
collection Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial
dc.contributor.none.fl_str_mv Prada, Doris
dc.creator.none.fl_str_mv Medina Schaffry, Carol Patricia
dc.date.none.fl_str_mv 2010
2010
2015-05-21T17:18:45Z
2015-05-21T17:18:45Z
dc.format.none.fl_str_mv application/pdf
application/pdf
dc.identifier.none.fl_str_mv 41719
https://hdl.handle.net/20.500.13066/921
UIO
dc.language.none.fl_str_mv spa
dc.publisher.none.fl_str_mv UNIVERSIDAD TECNOLOGICA EQUINOCCIAL. FACULTAD: CIENCIAS ECONÓMICAS Y NEGOCIOS
dc.rights.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.source.none.fl_str_mv reponame:Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial
instname:Universidad Tecnológica Equinoccial
instacron:UTE
dc.subject.none.fl_str_mv CULTURA ORGANIZACIONAL
INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS DE SERVICIO Y RECURSOS HUMANOS
PERSONAL
RECURSOS HUMANOS
dc.title.none.fl_str_mv La importancia de identificar y medir la cultura organizacional, satisfacción laboral y su impacto en la compañía productos Avon Ecuador S.A.
dc.type.none.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
description Introducción. Cultura organizacional. Satisfacción laboral. Diagnóstico de la empresa. Resultados y análisis. Propuesta. Conclusiones y recomendaciones.
eu_rights_str_mv openAccess
format bachelorThesis
id UTE_a411d3c7dedf2da423273dcaebd207f2
identifier_str_mv 41719
UIO
instacron_str UTE
institution UTE
instname_str Universidad Tecnológica Equinoccial
language spa
network_acronym_str UTE
network_name_str Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial
oai_identifier_str oai:repositorio.ute.edu.ec:20.500.13066/921
publishDate 2010
publisher.none.fl_str_mv UNIVERSIDAD TECNOLOGICA EQUINOCCIAL. FACULTAD: CIENCIAS ECONÓMICAS Y NEGOCIOS
reponame_str Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial
repository.mail.fl_str_mv .
repository.name.fl_str_mv Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial - Universidad Tecnológica Equinoccial
repository_id_str 2374
spelling La importancia de identificar y medir la cultura organizacional, satisfacción laboral y su impacto en la compañía productos Avon Ecuador S.A.Medina Schaffry, Carol PatriciaCULTURA ORGANIZACIONALINGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS DE SERVICIO Y RECURSOS HUMANOSPERSONALRECURSOS HUMANOSIntroducción. Cultura organizacional. Satisfacción laboral. Diagnóstico de la empresa. Resultados y análisis. Propuesta. Conclusiones y recomendaciones.UNIVERSIDAD TECNOLOGICA EQUINOCCIAL. FACULTAD: CIENCIAS ECONÓMICAS Y NEGOCIOSPrada, Doris20102015-05-21T17:18:45Z2015-05-21T17:18:45Z2010info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisapplication/pdfapplication/pdf41719https://hdl.handle.net/20.500.13066/921UIOspainfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccialinstname:Universidad Tecnológica Equinoccialinstacron:UTE2025-02-28T17:52:28Zoai:repositorio.ute.edu.ec:20.500.13066/921Institucionalhttps://repositorio.ute.edu.ec/Institución privadahttps://www.ute.edu.ec/https://repositorio.ute.edu.ec/oai.Ecuador...opendoar:23742025-02-28T17:52:28Repositorio Universidad Tecnológica Equinoccial - Universidad Tecnológica Equinoccialfalse
spellingShingle La importancia de identificar y medir la cultura organizacional, satisfacción laboral y su impacto en la compañía productos Avon Ecuador S.A.
Medina Schaffry, Carol Patricia
CULTURA ORGANIZACIONAL
INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS DE SERVICIO Y RECURSOS HUMANOS
PERSONAL
RECURSOS HUMANOS
status_str publishedVersion
title La importancia de identificar y medir la cultura organizacional, satisfacción laboral y su impacto en la compañía productos Avon Ecuador S.A.
title_full La importancia de identificar y medir la cultura organizacional, satisfacción laboral y su impacto en la compañía productos Avon Ecuador S.A.
title_fullStr La importancia de identificar y medir la cultura organizacional, satisfacción laboral y su impacto en la compañía productos Avon Ecuador S.A.
title_full_unstemmed La importancia de identificar y medir la cultura organizacional, satisfacción laboral y su impacto en la compañía productos Avon Ecuador S.A.
title_short La importancia de identificar y medir la cultura organizacional, satisfacción laboral y su impacto en la compañía productos Avon Ecuador S.A.
title_sort La importancia de identificar y medir la cultura organizacional, satisfacción laboral y su impacto en la compañía productos Avon Ecuador S.A.
topic CULTURA ORGANIZACIONAL
INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS DE SERVICIO Y RECURSOS HUMANOS
PERSONAL
RECURSOS HUMANOS
url https://hdl.handle.net/20.500.13066/921