Diseño de perfiles por competencias y creación de una herramienta de evaluación del desempeño por 360 grados para la empresa Centauro Consorcio Comercial
Antecedentes. Justificación técnica y personal. Objetivos. Planeación estratégica Centauro Consorcio Comercial S.A. Leyes influentes. FODA. Historia y enfoques de las competencias. Principales enfoques. Tipos de competencias. La gestión de competencias. Metodología para valorar actividades e identif...
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| Main Author: | |
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| Format: | bachelorThesis |
| Language: | spa |
| Published: |
2006
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| Subjects: | |
| Online Access: | https://hdl.handle.net/20.500.13066/1239 |
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| Summary: | Antecedentes. Justificación técnica y personal. Objetivos. Planeación estratégica Centauro Consorcio Comercial S.A. Leyes influentes. FODA. Historia y enfoques de las competencias. Principales enfoques. Tipos de competencias. La gestión de competencias. Metodología para valorar actividades e identificar las esenciales. El concepto de 360 grados. Presupuesto del diseño del proyecto. Conclusiones y recomendaciones |
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