Diseño de un sistema de formación por competencias para la gestión efectiva del talento humano del área de servicios bancarios del Banco Nacional de Fomento, sucursal Santo Domingo de los Tsáchilas 2011

Diseño de un sistema de formación por competencias para la gestión efectiva del talento humano del área de servicios bancarios del Banco Nacional de Fomento, sucursal Santo Domingo de los Tsáchilas 2011

Introducción. El problema de la investigación. Marco referencial - teórico - conceptual. Marco metodológico. Diagnóstico de la información. Formulación de la propuesta. Conclusiones y recomendaciones

Gardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor Principal: Mendoza Vera, Silvia Jacqueline (author)
Formato: bachelorThesis
Idioma:spa
Publicado: 2013
Subjects:
BANCO NACIONAL DE FOMENTO
EDUCACION A DISTANCIA
INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS DE SERVICIO Y RECURSOS HUMANOS
PERSONAL
RECURSOS HUMANOS
SERVICIOS BANCARIOS
TALENTO HUMANO
Acceso en liña:https://hdl.handle.net/20.500.13066/1057
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