Propuesta de un plan de comunicación interna para la optimización del clima organizacional en el sector hospitalario. Estudio de caso: Hospital Gineco Obstétrico Isidro Ayora

Al hacer un análisis sobre el Hospital Gineco Obstétrico Isidro Ayora y conocer las características de la organización sobre la cual se desarrollará el presente trabajo, se determina que existe la necesidad de realizar y aplicar un plan de comunicación interna. El objetivo es conocer los problemas que aquejan a esta casa de salud, para lo que se hizo necesario desarrollar un diagnóstico de la organización para ver las falencias más importantes a considerar y buscar una solución. Con el fin de establecer un diagnóstico detallado, se elaboró un cuestionario a partir de aquellos temas que se consideraron relevantes de ser tratados por jefes y colaboradores, quienes darían una visión amplia de la situación por la que atraviesa la institución. Los objetivos que se plantearon para determinar un diagnóstico se refieren al análisis del clima organizacional y la identificación de los flujos comunicacionales.

• 主要作者: Hernandez Garcia, Ana Patricia (author)
• 格式: bachelorThesis
• 語言: spa
• 出版: 2015
• 主題: COMUNICACION ORGANIZACIONAL; HOSPITALES; CLIMA ORGANIZACIONAL; LICENCIADO EN RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACION ORGANIZACIONAL
• 在線閱讀: https://hdl.handle.net/20.500.13066/15527