La gestión del talento humano por competencias: manual de procesos para la Administración de R.R.H.H. del Departamento Comercial de la Empresa de Servicios IS Consulting Damaju S.A.

Capítulo I. El problema de la investigación. Capítulo II. Marco teórico. Capítulo III. Metodología. Capítulo IV. Análisis e interpretación de resultados. Capítulo V. Conclusiones y recomendaciones. Capítulo VI. La propuesta. Bibliografía.

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書誌詳細
第一著者: Cano Viteri, Jaime Eduardo (author)
フォーマット: bachelorThesis
言語:spa
出版事項: 2015
主題:
オンライン・アクセス:http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/1288
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