Aplicación de la metodología mindfulness into action (mia®) para el desarrollo del aprendizaje organizacional en el talento humano de la unidad de deportes de la UTN, periodo 2018

Aplicar la metodología MIA® en el talento humano de la Unidad de Deportes de la UTN para desarrollar el aprendizaje organizacional.

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Detalhes bibliográficos
Autor principal:	Vásquez Cambell, Juan Carlos (author)
Formato:	masterThesis
Idioma:	spa
Publicado em:	2018
Assuntos:	METODOLOGÍA MINDFULNESS INTO ACTION MIA® APRENDIZAJE ORGANIZACIONAL
Acesso em linha:	http://repositorio.utn.edu.ec/handle/123456789/8397
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Descrição
Resumo:	Aplicar la metodología MIA® en el talento humano de la Unidad de Deportes de la UTN para desarrollar el aprendizaje organizacional.

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