Identificación del Burnout en profesionales de la salud y factores relacionados con este fenómeno, en el Área de Neonatología del Hospital Regional Docente de Riobamba en la provincia de Chimborazo período Mayo-Diciembre 2012
Esta investigación se realiza en el Hospital de Riobamba en el área de Neonatología el objetivo es identificar el nivel de Burnout y los factores relacionados con este fenómeno, el desgaste profesional es un trastorno que se caracteriza por el cansancio emocional, despersonalización y falta de reali...
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| Main Author: | |
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| Format: | bachelorThesis |
| Published: |
2012
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| Subjects: | |
| Online Access: | http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/5220 |
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| Summary: | Esta investigación se realiza en el Hospital de Riobamba en el área de Neonatología el objetivo es identificar el nivel de Burnout y los factores relacionados con este fenómeno, el desgaste profesional es un trastorno que se caracteriza por el cansancio emocional, despersonalización y falta de realización personal provocado por las fuertes exigencias, presiones y nuevas determinantes sociales de salud. Los datos fueron procedentes de 10 médicos y 21 enfermeras a quienes se aplicó seis instrumentos de diagnóstico, los resultados determinaron el no padecimiento del mismo, pero detectaron altos niveles de ansiedad, depresión y cansancio emocional, causas incidentes en el desarrollo del Burnout. Siendo un estudio de corte transversal, cuantitativo, exploratorio y descriptivo; analiza, verifica y compara la teoría de las investigaciones realizadas y la realidad existente en este ambiente hospitalario. Se identificó como principales factores de riesgo la exposición constante a pacientes graves, los turnos rotativos, el poco reconocimiento a su trabajo, insatisfacción laboral por escaso apoyo institucional entre otros. Se recomienda el diseño de un Plan estratégico para diagnosticar, prevenir y tratar el Síndrome dentro de esta institución. |
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