Diseño de un Sistema de Gestión del Talento Humano por Competencias, para la empresa SOUTH GLOBAL CIA. LTDA. En el año 2014

La presente investigación, está encaminada al análisis y el desarrollo de un caso práctico sobre el diseño de un Sistema de Gestión del Talento Humano por competencias para la empresa SOUTH GLOBAL Cía. Ltda. En el año 2014 En este se presenta la metodología que establecen las competencias cardinales...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Gallardo Castillo, Edison Patricio (author)
التنسيق: masterThesis
اللغة:spa
منشور في: 2014
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/11026
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