Modelo organizacional para la empresa Fine-Tuned English Cía. Ltda. en la ciudad de Loja. Año 2016.
El presente proyecto de fin de titulación tiene como finalidad la propuesta de un modelo organizacional para la empresa Fine-Tuned English, en base al estudio de los diferentes modelos organizacionales existentes, así como el estudio de la actualidad de la empresa que permita proponer un modelo efic...
Uloženo v:
| Hlavní autor: | |
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| Médium: | bachelorThesis |
| Jazyk: | spa |
| Vydáno: |
2016
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| Témata: | |
| On-line přístup: | http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/15086 |
| Tagy: |
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Přidat tag | Shrnutí: | El presente proyecto de fin de titulación tiene como finalidad la propuesta de un modelo organizacional para la empresa Fine-Tuned English, en base al estudio de los diferentes modelos organizacionales existentes, así como el estudio de la actualidad de la empresa que permita proponer un modelo eficiente, completo, sostenible y adaptable con nuevas estrategias a realizar. El modelo organizacional permitirá cubrir todas las necesidades que la empresa y sus clientes tiene. Antes de realizar este nuevo modelo organizacional se ha hecho el respectivo diagnóstico sobre el funcionamiento organizacional actual, que facilite la identificación de deficiencias existentes y también factores que contribuyan a la eficiencia, para ser utilizados de manera eficiente para beneficio de la empresa. Con el análisis y la descripción de los distintos modelos y según los resultados obtenidos del diagnóstico, se propone a la institución el modelo organizacional de Burke-Litwin considerándose el modelo más adecuado y completo para el Fine-Tuned English ya que sugiere que las interconexiones de factores internos y externos afectan al desempeño, siendo referencia sus doce dimensiones organizacionales claves para el éxito de una organización. |
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