Modelo de gestión de talento humano basado en competencias para la secretaria técnica provincial ECORAE de Zamora Chinchipe, año 2016

El presente trabajo denominado “Modelo de Gestión de Talento Humano en competencias para la Secretaria Técnica Provincial ECORAE de Zamora Chinchipe, año 2016”, se realizó con el objetivo de permitir a la institución proveerse del personal idóneo a nivel de competencias para alcanzar los objetivos i...

• Autor principal: González Romero, Tatiana Elizabeth (author)
• Format: bachelorThesis
• Idioma: spa
• Publicat: 2016
• Matèries: Auditoría administrativa; Talento humano; Ingeniero en administración de empresas.Tesis y disertacioners académicas.
• Accés en línia: http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/16123