Factores de riesgo psicosociales en trabajadores del sector de salud público y privado de la ciudad de Quito durante el año 2021

Resumen: Esta investigación tuvo por objetivo identificar los factores de riesgo psicosociales en trabajadores del sector de salud público y privado de la ciudad de Quito durante el año 2021. La metodología empleada es descriptiva, transversal, no experimental, cuantitativa y exploratoria. Los participantes fueron en total 40 individuos que laboran en hospitales públicos y privados, específicamente, 20 profesionales nacionales y 20 extranjeros, a quienes se les aplicó los siguientes instrumentos por vía virtual debido a la pandemia de COVID-19: Cuestionario Ad Hoc, Inventario del Estrés laboral crónico de Maslach [MBI-GS], Copenhagen Psycho social Questionnaire (CoPsoQ-III), Psychological Capital Questionnaire (PCQ), Escalas de Depresión, Ansiedad y Estrés(DASS 21), Escala de Soledad de UCLA, y la Escala de Resiliencia (RS). Los resultados permitieron identificar como principales factores de riesgo psicosociales a las exigencias psicológicas, compensaciones en el trabajo y alta percepción de soledad, siendo las variables que más predominan en la muestra investigada. Además, se evidenciaron como variables positivas a control sobre el trabajo, resiliencia y capital psicológico. Es importante la realización de futuras investigaciones como la presente para mayor conocimiento e intervención.

• Автор: Martínez Yela, María Mercedes (author)
• Формат: bachelorThesis
• Мова: spa
• Опубліковано: 2022
• Предмети: Riesgos laborales; Trabajadores; Licenciado en psicología; Tesis y disertaciones académicas
• Онлайн доступ: http://dspace.utpl.edu.ec/handle/20.500.11962/30250