Propuesta de un Nuevo Modelo de Gestión Institucional para el Ministerio Coordinador de Conocimiento y Talento Humano (MCCTH), el cual toma en cuenta la incorporación del Sector de Cultura y Patrimonio.

Knowledge and Human Resource Coordinator Ministry has the need to update its current model of management due to the incorporation of the National System of Culture and Heritage. When there is a legal structure that gives new responsibilities and attributions to the institution. It is extremely impor...

תיאור מלא

שמור ב:
מידע ביבליוגרפי
מחבר ראשי: Palma Arias, Andrea Margarita (author)
פורמט: masterThesis
שפה:spa
יצא לאור: 2014
נושאים:
גישה מקוונת:http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/11220
תגים: הוספת תג
אין תגיות, היה/י הראשונ/ה לתייג את הרשומה!