La terminación del contrato de trabajo por parte del empleador en los casos de los numerales 2, 4 y 5 del artículo 172 del código del trabajo, examinando las sanciones y consecuencias del visto bueno y la afectación en el trabajador

Geahča maid

• Legislar nuevas causas para el visto bueno, por las que el empleador puede dar por terminado el contrato de trabajo, dentro del art. 172 del código de trabajo
  Dahkki: García Cabrera, José Joaquín
  Almmustuhtton: (2015)
• Legislar nuevas causas para el visto bueno, por las que el empleador puede dar por terminado el contrato de trabajo, dentro del art. 172 del código de trabajo
  Dahkki: García Cabrera, José Joaquín
  Almmustuhtton: (2015)
• La Acción de visto bueno por las cuatro primeras causales del Art. 172 del Código de Trabajo y la inseguridad de los Derechos del Trabajador por la actitud maliciosa o temeraria del empleador
  Dahkki: Sánchez Placencia, Humberto Mario
  Almmustuhtton: (2016)
• Visto bueno art. 172 causal Nº 1
  Dahkki: Vidal Solis, Lupe Elena
  Almmustuhtton: (2018)
• El visto bueno del empleador y la prescripción en el procedimiento laboral establecido en el Art 636 del Código de Trabajo
  Dahkki: Poveda Ponce, Lorena Maricela
  Almmustuhtton: (2023)