Examen de auditoría integral al proceso de contratación de personal del Área de Salud Nº 5 Cariamanga, al periodo comprendido entre el 01 de enero al 31 de diciembre de 2012.

El presente trabajo de tesis se realizó teniendo presente que el Recurso Humano, en cualquier tipo de institución sea ésta pública o privada, constituye un elemento clave en el cumplimiento de la misión, visión, objetivos y metas institucionales. Es por ello que al aplicar un examen de Auditoría Int...

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Valladares Guarnizo, Vanesa del Cisne (author)
Format: masterThesis
Sprache:spa
Veröffentlicht: 2015
Schlagworte:
Online Zugang:http://dspace.utpl.edu.ec/handle/123456789/12190
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Zusammenfassung:El presente trabajo de tesis se realizó teniendo presente que el Recurso Humano, en cualquier tipo de institución sea ésta pública o privada, constituye un elemento clave en el cumplimiento de la misión, visión, objetivos y metas institucionales. Es por ello que al aplicar un examen de Auditoría Integral al proceso de contratación de personal del Área de Salud Nº 5 Cariamanga, al periodo comprendido entre el 01 de enero al 31 de diciembre de 2012, mediante procedimientos específicos con el giro de la institución, permitió evaluar éste componente en lo referente al aspecto financiero, de control interno, cumplimiento de leyes y normativas y la gestión aplicada en el mismo. Esto con la finalidad de determinar la eficiencia, eficacia y calidad tanto de las operaciones, como de los procedimientos aplicados al proceso de contratación de personal, facilitando a los directivos de la institución la oportuna toma de decisiones.