Influencia del clima laboral en el compromiso organizacional del Personal Docente de una Unidad Educativa de Cuenca - Azuay

El propósito de esta investigación es establecer la influencia del clima laboral en el compromiso organizacional del personal que labora en la Unidad Educativa “Técnico Salesiano” de Cuenca - Ecuador, que se ha visto afectada por una constante desvinculación de personal en los últimos años. Este est...

• 1. autor: Marín Vallejo, María Elisa (author)
• Format: masterThesis
• Język: spa
• Wydane: 2018
• Hasła przedmiotowe: Docentes – Organización; Clima laboral – Docentes; Magíster en Gerencia y Liderazgo Educacional – Tesis y disertaciones educativas
• Dostęp online: http://dspace.utpl.edu.ec/handle/20.500.11962/21871