Influencia del clima laboral en el compromiso organizacional del Personal Docente de una Unidad Educativa de Cuenca - Azuay

Influencia del clima laboral en el compromiso organizacional del Personal Docente de una Unidad Educativa de Cuenca - Azuay

El propósito de esta investigación es establecer la influencia del clima laboral en el compromiso organizacional del personal que labora en la Unidad Educativa “Técnico Salesiano” de Cuenca - Ecuador, que se ha visto afectada por una constante desvinculación de personal en los últimos años. Este est...

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Detaylı Bibliyografya
Yazar:	Marín Vallejo, María Elisa (author)
Materyal Türü:	masterThesis
Dil:	spa
Baskı/Yayın Bilgisi:	2018
Konular:	Docentes – Organización Clima laboral – Docentes Magíster en Gerencia y Liderazgo Educacional – Tesis y disertaciones educativas
Online Erişim:	http://dspace.utpl.edu.ec/handle/20.500.11962/21871
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