Romero Pineda, C. A. (2011). Aplicación de un modelo de gestión por competencias para Talento Humano aplicado en comandato unidad de negocio Cuenca.
Chicago Style CitationRomero Pineda, Carlos Abel. Aplicación De Un Modelo De Gestión Por Competencias Para Talento Humano Aplicado En Comandato Unidad De Negocio Cuenca. 2011.
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