Auditoría de gestión al talento humano del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal Francisco de Orellana período 2011
El presente trabajo plantea el desarrollo de una Auditoria de Gestión al Talento Humano del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal Francisco de Orellana, periodo Enero-Diciembre 2011, a través del cual se emiten conclusiones y recomendaciones concretas y razonables que permiten apuntar al adecu...
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| Autor principal: | |
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| Altres autors: | |
| Format: | bachelorThesis |
| Idioma: | spa |
| Publicat: |
2014
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| Matèries: | |
| Accés en línia: | https://dspace.espoch.edu.ec/handle/123456789/11063 |
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