Evaluación del desempeño al personal del Comercial Casanova, en la ciudad de Ibarra período 2022.
La investigación realizada en el Comercial Casanova de Ibarra surgió debido a la falta de un sistema formal de evaluación del desempeño del personal, lo cual afectaba la eficiencia y productividad de la empresa. Este problema se manifestaba en la ausencia de retroalimentación periódica y en la desco...
Gorde:
| Egile nagusia: | |
|---|---|
| Formatua: | bachelorThesis |
| Argitaratua: |
2024
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| Gaiak: | |
| Sarrera elektronikoa: | https://dspace.espoch.edu.ec/handle/123456789/25233 |
| Etiketak: |
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