Identificación de la cultura organizacional percibida por los empleados y pretendida por los gerentes.
El presente trabajo realiza una comparación entre la identificación de la cultura organizacional percibida por parte de los empleados y la pretendida por los gerentes, siendo las muestras de 150 empleados de la empresa comercial, 150 empleados de la empresa industrial y la contribución de 6 gerentes...
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| Autor principal: | |
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| Otros Autores: | , |
| Formato: | bachelorThesis |
| Publicado: |
2015
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://www.dspace.espol.edu.ec/handle/123456789/66985 |
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