Modelo de administración del talento humano dirigido a los funcionarios de la Dirección Nacional de Rehabilitación Social

El problema investigado se refiere a las falencias y repercusiones que se debe enfrentar por la inaplicación de procesos técnicos para la administración del recurso humano, que conduce a la decadencia de la Administración Pública Ecuatoriana, de la que no escapa la Dirección Nacional de Rehabilitaci...

وصف كامل

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Torres Armijos, Dolores (author)
التنسيق: bachelorThesis
منشور في: 2003
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:http://repositorio.iaen.edu.ec/handle/24000/6386
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!