ELABORAR UN MANUAL DE SELECCIÓN DE PERSONAL BASADO EN PERFILES POR COMPETENCIAS PARA DISMINUIR LA ALTA ROTACIÓN DE PERSONAL EN EL DEPARTAMENTO DE IMPLEMENTACIÓN DE PROGRAMAS DE LA ORGANIZACIÓN "COMPASSION INTERNATIONAL" FILIAL ECUADOR UBICADA EN EL DISTRITO METROPOLITANO QUITO 2015

TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONAL

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Библиографические подробности
Главный автор:	CAJAMARCA TOSCANO, VERÓNICA DANIELA (author)
Формат:	bachelorThesis
Язык:	spa
Опубликовано:	2015
Предметы:	MANUAL DE SELECCIÓN PERFILES POR COMPETENCIAS ROTACIÓN DE PERSONAL ROTACIÓN
Online-ссылка:	http://www.dspace.cordillera.edu.ec:8080/xmlui/handle/123456789/5399
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