DESARROLLAR UN PROGRAMA DE INDUCCIÓN Y CAPACITACIÓN PARA DISMINUIR EL ÍNDICE DE ROTACIÓN DE PERSONAL DIRIGIDA AL TALENTO HUMANO DEL ÁREA OPERATIVA DE "RECAPT S.A." DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO 2015 - 2015

TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONAL

Tallennettuna:

Bibliografiset tiedot
Päätekijä:	NARVÁEZ PAZMIÑO, EVELYN GABRIELA (author)
Aineistotyyppi:	bachelorThesis
Kieli:	spa
Julkaistu:	2015
Aiheet:	PROGRAMA DE INDUCCIÓN ÍNDICE DE ROTACIÓN ÁREA OPERATIVA
Linkit:	http://www.dspace.cordillera.edu.ec/xmlui/handle/123456789/275
Tagit:	Lisää tagi Ei tageja, Lisää ensimmäinen tagi!

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