DISEÑAR UN PLAN DE CAPACITACIÓN DE SELECCIÓN POR COMPETENCIAS DIRIGIDO A LAS JEFATURAS PARA MEJORAR LOS PROCESOS DE SELECCIÓN Y DISMINUIR EL ALTO ÍNDICE DE ROTACIÓN DEL PERSONAL OPERATIVO DE LA EMPRESA MULTICINES S.A., UBICADO EN EL DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO 2016.

TECNÓLOGO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS-PERSONAL

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書目詳細資料
主要作者:	PONCE RAMÍREZ, EVELYN JULIANA (author)
格式:	bachelorThesis
語言:	spa
出版:	2016
主題:	PLAN DE CAPACITACIÓN SELECCIÓN POR COMPETENCIAS ÍNDICE DE ROTACIÓN
在線閱讀:	http://www.dspace.cordillera.edu.ec/xmlui/handle/123456789/2196
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