Evaluación de los niveles de compromiso organizacional y propuesta de intervención para el Cluster Ecuador & Perú de Boehringer Ingelheim para el año 2017 - 2018

En el presente estudio se analiza el nivel de compromiso organizacional de toda la empresa Boehringer Ingelheim conformado como Cluster, entre Ecuador & Perú. Se relaciona con diferentes factores como el liderazgo, cultura organizacional, motivación, compensación y beneficios, satisfacción labor...

Full beskrivning

Sparad:
Bibliografiska uppgifter
Huvudupphovsman: Durán Naveda, Jackeline Patricia (author)
Materialtyp: bachelorThesis
Publicerad: 2019
Ämnen:
Länkar:https://repositorio.puce.edu.ec/handle/123456789/35647
Taggar: Lägg till en tagg
Inga taggar, Lägg till första taggen!