Diseño de un modelo de gestión de talento humano basado en competencias para mejorar la productividad de la Corporación de Asociaciones Comunitarias de Tungurahua

1. Introducción.-- 2. Planteamiento de la Propuesta de Trabajo.-- 3. Marco Teórico.-- 4. Metodología.-- 5. Resultados.-- 6. Conclusiones y Recomendaciones

• Autor principal: Castro Avilez, Sandra Elizabeth (author)
• Formato: masterThesis
• Publicado em: 2016
• Assuntos: Modelo de gestión; talento humano; competencias
• Acesso em linha: https://repositorio.puce.edu.ec/handle/123456789/8341