Diseño de un plan estratégico de capacitación con la metodología Roí, proyecto diseñado para la empresa Humana S.A. en la ciudad de Quito en el año 2013

Hoy en día la mayoría de las organizaciones entiende la importancia de la capacitación y saben que representa una inversión y no un gasto. Ese enfoque ha cambiado gracias a nuevos modelos que permiten medir el impacto de los programas de formación en la consecución de los objetivos estratégicos de l...

• Autor Principal: Argüello Tapia, Daniela Margarita (author)
• Formato: bachelorThesis
• Publicado: 2013
• Subjects: Personal - capacitación; consultoria de empresas; compañías - Ecuador - legislación; talento humano; planificación estratégica; gestión de empresas
• Acceso en liña: https://repositorio.puce.edu.ec/handle/123456789/35556