Emotional stability as a key competence of managers
The paper substantiates the psychological structure of emotional stability as a key competence of managers, including three interrelated components (cognitive, emotional-motivational, practical). On the basis of the competence approach, the criteria for the formation of this concept are proposed and...
שמור ב:
| מחבר ראשי: | |
|---|---|
| פורמט: | article |
| שפה: | eng |
| יצא לאור: |
2018
|
| נושאים: | |
| גישה מקוונת: | http://201.159.222.49/index.php/REVISTASANGREGORIO/article/view/837 |
| תגים: |
הוספת תג
אין תגיות, היה/י הראשונ/ה לתייג את הרשומה!
|
הוספת תג 
