Factores motivacionales que inciden en la rotación de personal en la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria, SEPS

El presente estudio se realizó en la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria, se sustentó en los factores motivacionales de Herzberg, mejor conocido como la teoría de los dos factores de la motivación, ya que amplía su concepto en la pirámide de Maslow y parte de la concepción que se puede...

• Hoofdauteur: Orbe Silva, Alexandra Guisela (author)
• Formaat: masterThesis
• Taal: spa
• Gepubliceerd in: 2019
• Onderwerpen: ROTACIÓN DE PERSONAL; MOTIVACIÓN DEL EMPLEADO; ECUADOR. SUPERINTENDENCIA DE ECONOMÍA POPULAR Y SOLIDARIA, SEPS
• Online toegang: http://hdl.handle.net/10644/6645