Políticas de la inserción laboral que garanticen la inclusión, igualdad y participación en la población LGBTI: caso prefectura del Azuay

La inclusión laboral equitativa es todavía un reto en el Ecuador. Por ello, la presente investigación tuvo como objetivo analizar los procesos de inserción laboral de la población LGBTI en la Prefectura del Azuay. Tuvo un enfoque mixto con un corte descriptivo, exploratorio y transversal. La poblaci...

• Auteur principal: Pesantez Beltrán, Bernardo Israel (author)
• Format: bachelorThesis
• Langue: spa
• Publié: 2019
• Sujets: INSERCIÓN LABORAL; DIVERSIDAD SEXUAL; DISCRIMINACIÓN; ESTRATEGIAS INSTITUCIONALES
• Accès en ligne: http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/8654