Diagnóstico de la Cultura organizacional en la distribuidora de fármacos Cadena Espinosa Cía. Ltda. de Cuenca - Ecuador

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El presente trabajo de investigación tiene como objetivo diagnosticar la cultura organizacional de la distribuidora Cadena Espinosa Cía. Ltda., mediante la metodología propuesta por Cameron y Quinn, compuesta por un cuestionario llamado Organizational Culture Assessment Instrument (OCAI), el cual se...

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Detalles Bibliográficos
Autor Principal: Cadena Espinosa, María Lorena (author)
Outros autores: Lituma Lituma, Isabel María (author)
Formato: bachelorThesis
Idioma:spa
Publicado: 2020
Subjects:
CULTURA ORGANIZACIONAL
EMPRESA
DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
COLABORADORES
CAMERON Y QUINN
Acceso en liña:http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/10243
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