Análisis de cargos que se adaptaron de mejor manera al teletrabajo durante la crisis del Coronavirus en una empresa de cerámica la ciudad de Cuenca, Ecuador

Análisis de cargos que se adaptaron de mejor manera al teletrabajo durante la crisis del Coronavirus en una empresa de cerámica la ciudad de Cuenca, Ecuador

Se realizó un análisis de los cargos que se adaptaron de mejor manera al teletrabajo, en una empresa de cerámica de la ciudad de Cuenca durante la crisis del Coronavirus, una pandemia ocasionada en el presente año, que generó repercusiones en la economía a nivel global, y obligó a las empresas a ada...

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Uloženo v:
Podrobná bibliografie
Hlavní autor: Morales Celis, Lina Ximena (author)
Médium: masterThesis
Jazyk:spa
Vydáno: 2020
Témata:
TELETRABAJO
CARGOS
CORONAVIRU
TELETRABAJADOR
ADAPTACIÓN
MOTIVACIÓN
PRODUCTIVIDAD
GESTIÓN HUMANA
On-line přístup:http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/10311
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Internet

http://dspace.uazuay.edu.ec/handle/datos/10311

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