Análisis de la presunta vulneración al principio de igualdad existente en el derecho a vacaciones establecido en el código de trabajo y la ley orgánica del servicio público

El presente trabajo investigativo tiene como finalidad el análisis doctrinario, conceptual y jurídico de la inaplicabilidad del principio de igualdad en el período vacacional en los distintos regímenes laborales del Ecuador, la normativa establece una distinción entre el servidor público encargado d...

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Detalles Bibliográficos
Autor Principal: Contreras Guerrero, Pedro Luis (author)
Formato: bachelorThesis
Idioma:spa
Publicado: 2023
Subjects:
Acceso en liña:https://dspace.ucacue.edu.ec/handle/ucacue/13931
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