“Las redes sociales su influencia en el reclutamiento del talento en las PYMES del sector comercial en Cuenca Ecuador”

El estudio tuvo como objetivo analizar el impacto del uso estratégico de LinkedIn, Facebook e Instagram en la eficacia del reclutamiento de talento en las PYMES del sector comercial de Cuenca, Ecuador. Se adoptó un enfoque cuantitativo, con un diseño no experimental, transversal y correlacional, apl...

• Autore principale: Malla Quezada, Kelvin Enmanuel (author)
• Altri autori: Rodríguez Pinos, Pablo Marcelo (author)
• Natura: article
• Lingua: spa
• Pubblicazione: 2026
• Soggetti: PYMES, REDES SOCIALES, RECLUTAMIENTO DIGITAL, TALENTO HUMANO, COMPETITIVIDAD EMPRESARIAL.; SMES, SOCIAL NETWORKS, DIGITAL RECRUITMENT, HUMAN TALENT, BUSINESS COMPETITIVENESS
• Accesso online: https://dspace.ucacue.edu.ec/handle/ucacue/21296