Reclutadores: entre la agilidad de la inteligencia artificial y la emotividad de la interacción humana
Se puede llegar a un punto en el que se podría complementar lo cuantitativo y cualitativo, es decir la IA con la interpretación humana para obtener muy buenos resultados en el proceso de adquisición de talento, eso sí, cuidando uno de los mayores riesgos: el ético
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|---|---|
| Format: | article |
| Language: | spa |
| Published: |
2021
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| Online Access: | https://dialoguemos.ec/2021/03/reclutadores-entre-la-agilidad-de-la-inteligencia-artificial-y-la-emotividad-de-la-interaccion-humana/ |
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