Síndrome de Burnout y satisfacción laboral en los empleados de una empresa purificadora de agua en Quito.

El presente trabajo de investigación trata de analizar si el Síndrome de Burnout afecta a la Satisfacción Laboral en los empleados de la Empresa Sanavid. Para el sustento de Síndrome del Burnout se tomó el modelo de intercambio social de George Homans y Peter Blau y para la variable Satisfacción Lab...

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מידע ביבליוגרפי
מחבר ראשי: Pullatasig Salazar, Raúl Gerardo (author)
פורמט: bachelorThesis
שפה:spa
יצא לאור: 2021
נושאים:
גישה מקוונת:http://www.dspace.uce.edu.ec/handle/25000/25683
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