Identificación del perfil motivacional general del personal de Adecco Ecuador Sucursal Quito.
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo principal identificar el perfil motivacional general del personal de Adecco Ecuador Sucursal Quito, basado en el siguiente fundamento teórico: Rueda de Motivos de Beatriz Valderrama y tomando como instrumento de evaluación el cuestionario de A...
Kaydedildi:
| Yazar: | |
|---|---|
| Materyal Türü: | bachelorThesis |
| Dil: | eng |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
2018
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| Konular: | |
| Online Erişim: | http://www.dspace.uce.edu.ec/handle/25000/16564 |
| Etiketler: |
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Etiketle | Özet: | El presente trabajo de investigación tiene como objetivo principal identificar el perfil motivacional general del personal de Adecco Ecuador Sucursal Quito, basado en el siguiente fundamento teórico: Rueda de Motivos de Beatriz Valderrama y tomando como instrumento de evaluación el cuestionario de Análisis de Perfil Motivacional (APM) de Valderrama, la investigación es de tipo descriptiva, no experimental y se utilizará el método estadístico para el procesamiento de la información y obtención de resultados. La conclusión que se pudo obtener de la investigación realizada fue que el perfil general del personal de Adecco Ecuador Sucursal Quito está compuesto por los siguientes motivos; Autonomía, Poder, Logro, Exploración y Contribución, adicional se pudo evidenciar que los motivos que más destacan en el perfil motivacional general son los de Logro y Contribución; por lo tanto se recomienda a los directivos de Adecco Ecuador Sucursal Quito, implementar programas que generen el constante desafío de alcanzar metas en los trabajadores, así como también, proyectos de responsabilidad social que genere en los trabajadores la satisfacción de ayudar a otros. |
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