Análisis de la incidencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los colaboradores administrativos del Hospital General Teófilo Dávila.

Análisis de la incidencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los colaboradores administrativos del Hospital General Teófilo Dávila.

En este trabajo se analiza el clima organizacional y su incidencia en el desempeño laboral de los empleados del Hospital General Teófilo Dávila. Se evidenció el inconformismo de los trabajadores debido a la baja en el desempeño y una deficiencia en la atención durante el año 2022, generando un clima...

Full beskrivning

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Bibliografiska uppgifter
Huvudupphovsman: Hernández Ordóñez, Adriana Lorena (author)
Övriga upphovsmän: Iñiguez Iñiguez, Andrea Enith (author)
Materialtyp: masterThesis
Språk:spa
Publicerad: 2023
Ämnen:
CULTURA ORGANIZACIONAL
RENDIMIENTO LABORAL
ÁMBITO LABORAL
PLAN DE MEJORA
Länkar:http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/22340
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