Incentivos laborales para la retención del talento humano de la Compañía de Transportes Mixto “Divino Niño-TAXDIVIN S.A”. ubicada en la ciudad de Guaranda, provincia Bolívar, año 2024.

The present research focuses on non-economic work incentives to improve talent retention at the Transportation Company "Divino Niño-TAXDIVIN S.A." located in Guaranda, Ecuador. The company faces significant challenges related to high employee turnover and a poor organizational culture, whi...

• Huvudupphovsman: Coello Rea Tatiana Estefania (author)
• Övriga upphovsmän: Zurita Poveda Alondra Adalmaris (author)
• Materialtyp: bachelorThesis
• Publicerad: 2024
• Länkar: https://dspace.ueb.edu.ec/handle/123456789/7852