Implementación de un programa de High Potential, en los cargos asistenciales operativos primarios de la empresa punto médico familiar, de enero a diciembre del 2012

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Gorde:

Xehetasun bibliografikoak
Egile nagusia:	Saltos Mendoza, Dalia (author)
Formatua:	masterThesis
Hizkuntza:	spa
Argitaratua:	2015
Gaiak:	Desempeño Alto Potencial Gestión del talento Humano Planes Individuales de Desarrollo
Sarrera elektronikoa:	http://repositorio.ug.edu.ec/handle/redug/13136
Etiketak:	Etiketa erantsi Etiketarik gabe, Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen!

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