Evolución de la Segregación Laboral Por Sexo en Edades de 26-40 en los años 2016-2017-2018 en Empresas Privadas de la Ciudad de Guayaquil
La segregación laboral por sexo y edad es un fenómeno social producto de un comportamiento separatista o selectivo que surge cuando los trabajadores no tienen la misma consideración para ser llamados a los diferentes puestos de trabajo, situación que puede continuar durante el período que desempeñan...
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Tác giả khác: | |
| Định dạng: | bachelorThesis |
| Ngôn ngữ: | spa |
| Được phát hành: |
2019
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://repositorio.ug.edu.ec/handle/redug/39840 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thêm thẻ