El Clima Organizacional en la Dirección Distrital 11D01-Loja del Ministerio de Inclusión Económica y Social “MIES”, año 2018
The main objective of this research work is to diagnose the Organizational Climate in the District Directorate 11D01- Loja of the Ministry of Economic and Social Inclusion “MIES”, year 2018, in order to understand the current reality of this institution. To determine the diagnosis, we worked with a...
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | bachelorThesis |
| Ngôn ngữ: | spa |
| Được phát hành: |
2019
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/22414 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thêm thẻ