Propuesta de un manual de funciones por competencias, valuación de puestos por puntos y reglamento de admisión para la empresa florícola el campanario de Santa Anita S.C.C. de la ciudad de Latacunga
The following study was elaborated at Rose Plantation El Campanario de Santa Anita S.C.C. Located in Cotopaxi province. The main objective in this study is to propose a Competency-based functions manual, job valuation scores, and admission policy based on the Company´s needs of having a tool that al...
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| Autor principal: | |
|---|---|
| Format: | bachelorThesis |
| Idioma: | spa |
| Publicat: |
2016
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| Matèries: | |
| Accés en línia: | http://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/16244 |
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