Gestión de talento y desarrollo de competencias de personas con discapacidad

El presente artículo pretende demostrar que la gestión del talento humano permite el desarrollo de competencias cardinales en personas con discapacidad que laboran en las empresas de la provincia del Guayas- Ecuador. La metodología aplicada se enfoca en un estudio cuantitativo. El tipo de investigac...

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Wedi'i Gadw mewn:
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Prif Awdur: Paredes Floril, Priscilla Rossana (author)
Fformat: article
Iaith:spa
Cyhoeddwyd: 2019
Pynciau:
Mynediad Ar-lein:https://repositorio.upse.edu.ec/handle/46000/7479
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